NOTICIAS
Catorce jóvenes han adquirido aptitudes laborales contratados durante 6 meses por el Ayuntamiento
16-05-2018
Catorce jóvenes han adquirido aptitudes laborales contratados durante 6 meses por el Ayuntamiento

El objetivo de este programa es la contratación en prácticas de jóvenes beneficiarios del Programa de Garantía Juvenil en Cataluña para mejorar su empleabilidad con la adquisición de las aptitudes y las competencias derivadas de la práctica laboral, de manera que sea posible su incorporación al mercado laboral de forma estable y duradera en el tiempo. En esta segunda edición, el Ayuntamiento ha contratado 11 jóvenes y Fomento de Terrassa 3 jóvenes. El periodo de contratación ha sido de 6 meses. Las tareas desarrolladas han sido principalmente de apoyo administrativo, excepto en el caso de 2 jóvenes que han apoyado como letrados. El programa se dirige a jóvenes menores de 30 años que estén en posesión de un título universitario o de formación profesional de grado medio o superior o títulos oficialmente reconocidos como equivalentes, o de un certificado de profesionalidad. El teniente de alcalde de Desarrollo Económico, Industria y Empleo, Manuel Giménez, saludó este martes por la mañana los jóvenes que han participado en el Programa de Garantía Juvenil contratados por el Ayuntamiento. El acto ha tenido lugar en la plaza de la Torre del Palau.